Trabajadores de Canal 12 en paro por “ola de despidos”: 25 personas quedarían cesantes
Este mediodía habrá una tripartita por el conflicto. El sindicato denuncia también pérdida de derechos laborales.
A través de un comunicado, el sindicato manifestó su rechazo a “la ola de despidos” y denunció “la pérdida de derechos laborales y la caída unilateral del convenio colectivo”. Además, aseguró que en reiteradas oportunidades intentó reunirse con las autoridades del canal para conocer los detalles de la reestructura, pero “la respuesta fue siempre negativa”.
Por otra parte, la empresa Sociedad Televisora Larrañaga SA, dueña del canal, anunció en un comunicado que dejará sin efecto un convenio colectivo que se remonta al año 2005 y mediante el cual los trabajadores acceden a diversos beneficios.
Ante la resolución de la dirección de Teledoce, ADET solicitó una reunión con el Departamento de Recursos Humanos y con el gerente general de Canal 12, Mateo Cardoso, pero, según el comunicado del sindicato, el pedido fue rechazado.
Ante esa situación, la organización resolvió que sus afiliados no participarán en reuniones con Recursos Humanos hasta que la directiva sindical sea recibida por las autoridades del canal. Asimismo, ratificó que la medida de paro se mantendrá vigente hasta que una asamblea decida levantarla.
Para este martes al mediodía está prevista una instancia tripartita en la Dirección Nacional de Trabajo (Dinatra), en la que participarán representantes de la empresa, del sindicato y del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, con el objetivo de buscar una salida al conflicto laboral.
Al momento de redactarse la presente la programación del canal continúa emitiéndose de acuerdo a la grilla prevista, aunque sin la presencia de algunos de los conductores.
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